Krankenvollversicherung

Beitragsentlastung im Alter

Sie wünschen sich im Alter finanziellen Freiraum? Dann lohnt es sich, wenn Sie frühzeitig einen Tarif zur Beitragsentlastung für Rentner und Pensionäre vereinbaren.

  1. GESUNDHEIT & FREIZEIT
  2. BEITRAGSENTLASTUNG IM ALTER

Sie möch­ten Ihre Bei­träge im Alter nicht nur sta­bil hal­ten, son­dern sogar sen­ken?

Dann ist es sinnvoll, wenn Sie Ihre private Krankenversicherung durch die Beitragsentlastungskomponente EBE63 ergänzen. So sparen Sie in jüngeren Jahren ein Finanzpolster für das Alter an und senken später als Rentner oder Pensionär Ihren Beitrag um die vereinbarte Summe.

So funktioniert die Beitragsentlastung im Alter

  • Nach Ihrer Gesundheit wird nicht gefragt.
  • Einen Teil der Beiträge finanziert Ihr Arbeitgeber, sofern Sie den max. Arbeitgeberzuschuss
    zur Krankenversicherung noch nicht ausgeschöpft haben.
  • Die Höhe Ihrer vereinbarten Reduktion können Sie bis zum Alter von 59 Jahren ändern.
  • Mit Ihren Beiträgen werden verzinste Rückstellungen gebildet.
  • Ab 63 Jahren reduziert sich Ihr Beitrag um den festgelegten Betrag. Diese Beitragsreduktion bleibt steuerfrei.
  • Den Beitrag für den EBE63 zahlen Sie – als Teil Ihrer Krankenversicherung – bis zum Vertragsende

Ihre Vor­teile lie­gen auf der Hand

Sie sparen im Alter bares Geld

Sie wollen auch im Alter erstklassige Leistungen zu attraktiven Beiträgen? Mit dem EBE63 treffen Sie eine gute Wahl. So schaffen Sie sich eine spürbare Entlastung im Alter und öffnen sich gleichzeitig finanzielle Freiräume. Genau dann, wenn es für Sie wichtig ist.  

Um welchen Betrag können Sie den Beitrag ab Alter 63 senken?

Sie können als Beitragsreduktion im Alter einen beliebigen Euro-Betrag vereinbaren. Bei Abschluss des EBE63 darf der Reduktionsbetrag allerdings 120 % des aktuell zu zahlenden Beitrags für die Vollversicherung (ohne 10%igen Beitragszuschlag) – z. B. für Tarif GesundPro oder GesundSmart - nicht übersteigen. Der Beitrag für EBE63 bleibt ab Alter 63 weiterhin bestehen.

Ihr Arbeitgeber zahlt mit

Als Angestellter haben Sie einen besonderen Vorteil: Sie zahlen den Beitrag für den Tarif EBE63 nur teilweise. Denn Ihr Arbeitgeber beteiligt sich daran, sofern Sie den maximalen Arbeitgeberzuschuss zur privaten Krankenversicherung noch nicht ausgeschöpft haben.

Ab 63 Jahren reduziert sich Ihr Beitrag um den festgelegten Betrag. Diese Beitragsreduktion bleibt steuerfrei.

Eine der wichtigsten Fragen bei jeder Form der Altersvorsorge ist heute: Wie wird sie im Alter besteuert? Darüber müssen Sie sich im EBE63 keine Gedanken machen, denn Ihre Einsparungen in Form der Beitragsreduktion bleiben steuerfrei. 

Beispielrechnung:
Sie schließen im Alter von 35 Jahren den Tarif GesundPro3 ab (plus 38 € GZA1). Zusätzlich haben Sie mit dem EBE63 eine vereinbarte Beitragsersparnis von 189 € auf GesundPro3 abgeschlossen. Damit wollen Sie ab Alter 63 Ihren Beitrag um den festgelegten Betrag reduzieren. Den monatlichen Beitrag von 51 € zum EBE63 zahlen Sie auch nach Vollendung des 63. Lebensjahres weiterhin.

1 Der GZA ist nur bis zur Vollendung des 60. Lebensjahres zu zahlen. 

Die Darstellung berücksichtigt keine möglichen Beitragsänderungen im Versicherungsverlauf zwischen einem Lebensalter von 35 bis 63 Jahren.

Rechtlicher Hinweis: Mit diesen Informationen zeigen wir Ihnen beispielhaft, was Sie bei uns absichern können. Ihr persönlicher Versicherungsschutz ergibt sich aus Ihren individuellen Vertragsunterlagen und den Versicherungsbedingungen.

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