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In unserer Generali x @DVAG Loge im Waldstadion der Eintracht Frankfurt war am vergangenen Bundesliga-Spieltag unser LGBTQIA+-Netzwerk We PROUD zu Gast – und damit genau das Mitarbeitenden-Netzwerk, das bei uns für Vielfalt, Respekt und Zugehörigkeit steht.

We PROUD gibt der LGBTQI+‑Community der Generali Deutschland Sichtbarkeit, schafft Räume für echten Dialog und stärkt das Gefühl von Zugehörigkeit. Sie ist Zeichen unserer inklusiven Arbeitskultur, getragen durch regelmäßigen Austausch, standortübergreifende Vernetzung und gemeinsame Aktivitäten – und macht diese Haltung nach innen wie nach außen sichtbar. So entstehen Räume, in denen Menschen sich einbringen, voneinander lernen und Zugehörigkeit erleben können. Denn Vielfalt macht uns stärker. Und Respekt verbindet.

Umso stimmiger war der Rahmen dieses Abends: @Eintracht Frankfurt hat im Zuge der Internationalen Wochen gegen Rassismus mit dem Sondertrikot „Wir sind Frankfurt. Alle.“ ein sichtbares Zeichen für Vielfalt und Zusammenhalt gesetzt. Genau diese Botschaft verbindet auch We PROUD mit unserem Engagement bei Generali – wenn Haltung nicht nur benannt, sondern gemeinsam gelebt und gezeigt wird.

Diversität ist für die Generali Deutschland ein zentraler Wert und zudem eine wichtige Grundlage unseres Erfolgs. Als verantwortungsvolles Unternehmen sehen wir es als unsere gesellschaftliche Aufgabe, Vielfalt aktiv zu fördern und damit zu einem respektvollen und offenen Miteinander beizutragen. Deshalb schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle Menschen wertgeschätzt fühlen und ihr volles Potenzial entfalten können. Genau dafür steht auch unser Mitarbeitenden-Netzwerk We PROUD – und genau das tragen wir jeden Tag weiter nach innen und nach außen.

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